採用面接が「英語」となったときに絶対備える5つの事

英語での採用面接に備えるための対策として、以下の5つを挙げます。今からでもできる！準備を進めましょう！

1. 想定質問と回答の準備

事前に面接で聞かれる可能性の高い質問をリストアップし、英語での回答を準備します。例えば、「自己紹介」「強みと弱み」「過去の業務経験」「会社に興味を持った理由」などの4つはよく質問されますので、急いで回答を準備しましょう。まずは、日本語で準備し、ChatGPTなどに自然な英語に修正いただく方法もあります。その後、準備した回答を自然に話せるように練習することが重要です。

2. ビジネス英語表現の習得

採用面接では、ビジネスシーンに適したフォーマルな英語が求められます。例えば、次のような表現を学んでおくと役立ちます。

• "I excel at..."（私は〜が得意です）
• "I have a proven track record of..."（〜の実績があります）
• "I’m eager to contribute to..."（〜に貢献したいです）

上記の他にも、一冊急ぎ購入して（Amazonならすぐ届く）読んでおくのもよさそうです。

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3. 面接シミュレーション

実際の面接と同じ形式でシミュレーションを行うことで、緊張感に慣れ、自然に話せるようにします。友人や同僚と模擬面接を行ったり、オンラインで英語の面接対策を提供しているサービスを利用するのも効果的です。ココナラ、ストアカなどの個人向けマッチングサイトで、即席で先生を見つけるのも手でしょう。急ぎなら、当日夜にでも練習してくれる可能性もあります。

4. 自己PRと職務経歴の簡潔な英語化

自分の強みやアピールポイント、これまでの業務経験を簡潔にまとめることが大切です。長々と説明するのではなく、要点を押さえた短い文章で自分の魅力を伝える練習をします。急ぎ、英文履歴書を下さいと言われることもあります。これも、英会話スクールなどに頼むわけにはいかないので、ココナラなどのサービスから最適なものを選んでみるとよいでしょう。

5. ボディランゲージと発音の調整

面接では英語のスキルだけでなく、コミュニケーションの仕方も重要です。アイコンタクトを保ちながら、自信を持って話すことが評価されます。また、ネイティブスピーカーほどではなくても、発音やイントネーションに気を付けることで、相手に伝わりやすくなります。